IQ.leave Instruktarz dla pracownika i managera
Jako pracownik :
W każdej chwili możesz sprawdzić swoje statystyki urlopowe, pokazujące ilość wykorzystanychi wciąż dostępnych dni dla każdego rodzaju urlopu. Jak każdy inny pracownik masz wgląd tylko do swoich statystyk, które są dostępne w kolumnie obok Twojego imienia i nazwiska.
Możesz zaplanować swój czas wolny naciskając dzień początkowy urlopu w kalendarzu. Ta czynność spowoduje wyświetlenie wyskakującego okienka, w którym możesz wybrać rodzaj urlopu.
Po wybraniu rodzaju urlopu system wyświetli liczbę dni dostępnych dla tego konkretnego typu urlopu. Przed dokonaniem wyboru będziesz mieć do dyspozycji 0 dni ze względu na nieokreślony jeszcze rodzaj urlopu.
Po wybraniu rodzaju urlopu, z którego chcesz skorzystać, system wyświetli liczbę dni dostępnych dla tego typu.
Następnie możesz wybrać datę zakończenia urlopu w kalendarzu, który pojawi się po naciśnięciu przycisku 'do”. Uprzednio zaplanowane urlopy na bieżący miesiąc oraz dni świąteczne i weekendy zostaną już oznaczone w kalendarzu jako niedostępne,
System nie pozwoli Ci zaplanować kolejnego urlopu jeśli złożyłeś już uprzednio wniosek pokrywający się częściowo z dniami bieżącego wniosku lub jeśli nie masz wystarczającej ilości dni w danym typie urlopowym.
Widok statusu wniosku urlopowego w Aktualnościach :
Swój zaplanowany lub wysłany do zatwierdzenia urlop możesz anulować błyskawicznie dwoma kliknięciami:
Jako menedżer lub członek zaangażowany w proces zatwierdzania:
Możesz zatwierdzić wniosek urlopowy jednym kliknięciem. Zostanie on automatycznie przekazany dalej ( w zależności od obiegu decyzyjnego skonfigurowanego w systemie bitrix24) a Ty i członek Twojego zespołu zostaniecie powiadomieni o ostatecznym statusie żądania za pośrednictwem notyfikacji ( Workflowy oraz Aktualności) w systemie Bitrix.
Jako menedżer możesz przeglądać statystyki dotyczące czasu wolnego wszystkich członków swojego zespołu.
Przekonaj się sam!
Masz pytania? Napisz do nas
Możemy dostosować zarządzanie urlopami do Twoich indywidualnych potrzeb, a także zintegrować system IQ.leave z Twoim systemem kadrowo-płacowym